Op naar een warm welkom
En dat begint bij een duidelijke sollicitatieprocedure
24 uur /Boekel
Wij zetten de zorgexpert centraal en ondersteunen hun groei vanuit HR&D. Als Beheerder van ons Leerportaal speel jij daarin een sleutelrol: jij houdt het LMS soepel draaiend, optimaliseert het platform en helpt collega’s verder.
Wij bieden je een werkomgeving waarin je gezond en met plezier kunt werken, met een prettige cultuur waarin collega’s graag voor elkaar klaar staan. Daarnaast kun je rekenen op:
Een dienstverband voor bepaalde tijd, met uitzicht op vast voor 24 uur per week
Een bruto maandsalaris tussen de €2.804,- en €3.803,- op basis van een 36-urige werkweek (FWG40 cao GGZ)
Tegemoetkoming in de reiskosten woon-werk verkeer
Een volledige 13e maand (8,33 % van je bruto jaarsalaris)
Goede aanvullende voorwaarden, waaronder een 13e maand en een balansbudget van €1.000,- (bruto bij fulltime dienstverband) te besteden aan extra salaris, opleiding of verlof
Als Beheerder van ons Leermanagementsysteem zorg jij dat leren altijd door kan gaan. Jij houdt het platform stabiel, toegankelijk en up‑to‑date, en helpt collega’s om het maximale uit hun leeromgeving te halen.
Dagelijks beheer van het LMS en bewaken van continuïteit en prestaties
Rollen toekennen, accounts beheren en gebruikers ondersteunen
Meewerken aan het bouwen en publiceren van leercontent en cursussen
Eerste aanspreekpunt zijn bij technische vragen en problemen
Samenwerken met IT, afdelingen en leveranciers om het LMS te verbeteren en te koppelen aan andere systemen
Voortgang monitoren, rapportages maken en inzichten delen
Documentatie en handleidingen actueel houden
Systeemfouten signaleren, oplossen en nieuwe functionaliteiten verkennen.
Jij bent de drijvende kracht achter een soepel werkend leerplatform én een belangrijke schakel in de ontwikkeling van al onze zorgexperts.
Je herkent je in onze kernwaarden: nieuwsgierig, verbindend, moedig en daadkrachtig.
Verder neem je mee:
Afgeronde opleiding op mbo- of hbo-niveau, bijv. in de richting van onderwijskunde of een vergelijkbare richting
Aantoonbare ervaring met het beheren van een Leermanagementsysteem (LMS)
Sterke probleemoplossende vaardigheden
Kennis van e-learning en digitale onderwijsmethoden
Goede communicatieve vaardigheden en in staat om technische zaken begrijpelijk uit te leggen aan niet-technische gebruikers
We gaan graag met je in gesprek! Solliciteer direct of neem voor meer informatie contact op met:
Eric van Rijbroek, teamleider bedrijfsopleidingen, 06-22802517 of mjf.van.rijbroek@ggzoostbrabant.nl
Emmely Schutten, Recruitment Adviseur, 06-34105747 of recruiter@ggzoostbrabant.nl
Zolang deze vacature online staat, kun je reageren. Wacht echter niet te lang want wij gaan graag in gesprek met de juiste kandidaat. Zo snel mogelijk na je sollicitatie laten wij weten of wij je uit willen nodigen voor een kennismaking.
GGZ Oost Brabant. Dat is de juiste instelling! Pas jij bij ons? Ontdek het hier in 1 minuut!
*Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
of
Wij wensen je veel succes en hopen je spoedig te mogen verwelkomen als nieuwe collega.
Schrijf je in voor onze Jobalert en ontvang als eerste updates over nieuwe vacatures!
En dat begint bij een duidelijke sollicitatieprocedure